Outil gratuit · sans inscription

Planifiez tout le mois de votre équipe en quelques minutes

Ajoutez vos personnes et vos postes, notez congés et préférences, indiquez l'effectif nécessaire, et laissez l'outil construire un planning équitable. Ou remplissez chaque case à la main : le tableau est à vous.

Vos postes

Partez du classique matin, soir et nuit, ou remodelez tout : renommez, changez les horaires et les couleurs, ajoutez, supprimez. Les postes qui finissent après minuit sont pris en charge.

Comment l'utiliser, en quatre étapes

1

Définissez vos postes

Gardez le trio matin, soir, nuit ou adaptez tout : noms, horaires, couleurs. La coupure d'un bar, l'astreinte d'une clinique, le fournil qui démarre à 04:00 : tout passe, postes de nuit compris.

2

Ajoutez vos personnes

Une ligne par personne. Notez les congés annuels, maternité ou maladie avec leurs dates, les jours précis demandés, les jours de la semaine préférés, et un plafond d'heures si besoin.

3

Indiquez l'effectif voulu

Pour chaque poste et chaque jour de la semaine, fixez le nombre de personnes nécessaires. Ajoutez deux règles : la plus longue série de jours travaillés et le repos minimum entre deux postes.

4

Générez, puis affinez

Un clic suffit pour un brouillon équitable du mois. Une case ne convient pas ? Cliquez dessus pour la faire tourner entre postes, repos et congé. Les jours sous l'objectif restent signalés tant qu'ils ne sont pas corrigés.

Les questions qu'on nous pose

Ce planning d'équipe est-il vraiment gratuit ?

Oui. Pas de compte, pas d'essai, pas d'export payant. C'est un outil gratuit des créateurs de l'app ShiftAl ; si sa façon de penser vous plaît, l'app fait la même chose pour votre propre planning, dans votre poche.

Où mon planning est-il stocké ?

Uniquement dans votre navigateur, sur cet appareil. Rien n'est envoyé et personne chez ShiftAl ne voit votre plan. Effacer les données du site le supprime : téléchargez le CSV si vous voulez une copie.

Comment le remplissage automatique décide-t-il qui travaille quand ?

Il équilibre les heures dans l'équipe, respecte congés, jours demandés, plafonds hebdomadaires et règle de repos, répartit les week-ends, évite les longues séries de jours consécutifs et penche vers les jours préférés de chacun. Quand l'objectif ne peut pas être atteint, il montre le manque au lieu de le cacher.

Puis-je planifier des postes de 12 heures ou de nuit ?

Oui. Choisissez n'importe quelles heures de début et de fin ; un poste qui finit après minuit est compté correctement, et la règle de repos sait qu'une nuit qui se termine à 08:00 ne doit pas être suivie d'une prise de poste matinale.

Comment gérer un congé maternité ou une absence longue ?

Ouvrez la fiche de la personne et ajoutez un congé avec dates de début et de fin. Ces jours apparaissent barrés sur le planning et le générateur planifie sans cette personne tant que le congé dure.

Comment mon équipe voit-elle le planning ?

Imprimez-le, ou téléchargez le CSV et partagez-le là où votre équipe discute. Pour un planning qui vit sur le téléphone de chacun, avec alarmes et suivi de paie, c'est exactement le rôle de l'app ShiftAl.

Vos propres horaires méritent le même soin

ShiftAl met votre planning personnel dans votre poche : postes en couleurs, paie réelle avec primes de nuit et de dimanche, alarmes qui ne laissent pas passer une prise de poste matinale, et repos alignés avec vos amis.

Télécharger l'app gratuite

Comment cet outil raisonne

Le générateur équilibre les heures dans l'équipe, respecte congés et plafonds hebdomadaires, évite les repos trop courts entre un poste du soir ou de nuit et le lendemain matin, répartit équitablement les week-ends et penche vers les jours préférés de chacun. Quand vos objectifs d'effectif ne peuvent pas être tenus avec les personnes disponibles, le manque reste visible au lieu d'être caché. Tout tourne dans votre navigateur : pas de compte, pas d'envoi. Et si vous voulez votre propre planning avec suivi de paie et alarmes dans la poche, c'est ce que fait l'app ShiftAl.